Geteilter Chefposten: So gelingt Jobsharing unter Führungskräften
Team der ISM untersucht Erfolgsfaktoren von Shared Leadership
14.11.2018 -
Führungskräfte sind Workaholics, die nur ungern Verantwortung abgeben - so jedenfalls das gängige Klischee. Dabei suchen auch Manager nach Möglichkeiten, mehr Zeit mit der Familie zu verbringen oder ältere Angehörige zu unterstützen. Geteilte Führung könnte ein Lösungsweg sein, um Beruf und ...
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