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9 Aktuelle News von international-school-of-management-ism

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Dankeskarte statt Gehaltserhöhung

Wie Mitarbeiter mit passendem Feedback kreativer werden

10.04.2019

Kreative Mitarbeiter, die mit ihren innovativen Ideen das Unternehmen weiterbringen, sind gern gesehen. Doch Kreativität funktioniert nicht auf Knopfdruck - oder doch? Mit dem passenden Belohnungssystem haben Chefs durchaus die Möglichkeit, das Innovationspotenzial im Unternehmen aktiv zu ...

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DrinkForFood: Ein nachhaltiges Start-up aus der Studentenbude

Kölner Student macht sich mit Alternative zu Abi-Buch & Co selbstständig

15.03.2019

Ob Abi-Pullover oder Abi-Buch - viele Erinnerungen an den Schulabschluss verstauben schon kurz danach im Schrank. ISM-Student Dominik Sechser und seine Mitgründer haben mit ihrem Start-up DrinkForFood eine nachhaltige Alternative entwickelt. Sie individualisieren Weinflaschen für ...

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Geteilter Chefposten: So gelingt Jobsharing unter Führungskräften

Team der ISM untersucht Erfolgsfaktoren von Shared Leadership

14.11.2018

Führungskräfte sind Workaholics, die nur ungern Verantwortung abgeben - so jedenfalls das gängige Klischee. Dabei suchen auch Manager nach Möglichkeiten, mehr Zeit mit der Familie zu verbringen oder ältere Angehörige zu unterstützen. Geteilte Führung könnte ein Lösungsweg sein, um Beruf und ...

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Wenn Arbeiten zur Sucht wird

ISM-Professorin gibt Empfehlungen zum Umgang mit Arbeitssucht

02.08.2017

Engagierte und hochmotivierte Arbeitnehmer, die gerne mal eine Extraschicht einlegen, gelten zunächst als Gewinn für Unternehmen. Doch ein übermäßiges Arbeitsengagement hat auf Dauer eine dunkle Kehrseite. Nicht nur für die Betroffenen und ihre Familien, sondern auch für das Arbeitsumfeld. Woran ...

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Absolventen haben Lust auf New Work - zumindest ein bisschen

Kienbaum Institut @ ISM: Studie zur Karriereorientierung der Generation Y

10.05.2017

Sie wollen Familie und einen großen Freundeskreis haben, im zweiten Schritt aber auch Erfolg im Job haben und Karriere machen: Für 81 Prozent von Deutschlands Absolventen stehen Familie und Freunde an erster Stelle, Erfolg und Karriere folgen auf Platz zwei mit 54 Prozent. Das zeigt eine neue ...

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Mentoren-Programme richtig eingesetzt

ISM-Studie stellt Erfolgskonzept der Mitarbeiterentwicklung auf den Prüfstand

17.02.2017

Ein Mentor ist wie ein großer Bruder, wenn es um die eigene Karriere geht. Er gibt vertraulich Ratschläge, spiegelt unsere Ecken und Kanten wider und hilft uns so dabei, über uns hinauszuwachsen. In Unternehmen sind Mentoring-Programme deshalb auch ein anerkanntes Instrument der ...

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Industrie 4.0: Den digitalen Wandel gestalten

Studierende organisieren Fachkonferenz an der International School of Management in Dortmund

09.03.2016

Die Wirtschaft wappnet sich für die vierte industrielle Revolution. Durch die Digitalisierung getrieben, wachsen reale und virtuelle Welt zu einem Internet der Dinge zusammen. Das stellt zum Beispiel produzierende Unternehmen vor neue Herausforderungen. Wie arbeiten und wirtschaften wir in ...

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Der erste Job: Highlights & Fallstricke

Karriereveranstaltung an der ISM bereitet Studierende auf den Berufseinstieg vor

21.10.2015

An der International School of Management (ISM) fand am Freitag der ALumni EXchange (ALEX) Day statt. Dabei stellten ehemalige Studierende ihre aktuellen Arbeitgeber vor und berichteten von ihrem Berufseinstieg. Parallel dazu konnten sich die Besucher bei einer Messe über verschiedene Unternehmen ...

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Männliche Jungakademiker sind nur zum Teil karriereorientierter als weibliche

Studie des Kienbaum Institut@ISM für Leadership & Transformation zu Zielen der Generation Y

02.10.2015

Die traditionelle Rollenverteilung von Mann und Frau scheint sich auch in der Generation Y fortzusetzen: Männer sind eher karriereorientiert, Frauen legen Wert auf ein gutes Arbeitsklima und eine Work-Life-Balance. Doch es gibt auch Anzeichen, dass die Rollenbilder im Wandel begriffen sind: ...

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